最新家装工程部经理岗位职责(十四篇)(完整文档)

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最新家装工程部经理岗位职责(十四篇)(完整文档)

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家装工程部经理岗位职责篇一

2、配合项目开工前手续办理和施工前准备工作;

3、负责工程现场周边单位的"协调接洽工作;

4、参与施工图纸会审、审核施工单位施工组织设计及施工方案;

5、参与项目相关的招标工作,编制各类招标文件、合同文件中技术、质量、工期条款;

6、负责对工程项目进行全面管理,控制项目进度、质量、安全与投资。

家装工程部经理岗位职责篇二

1、负责工程部的运作、规划、人员管理及人员安排;

2、主导公司重大改善专案项目(效率改善、质量提升、成本降低…),整理各专案改善要点,制定改善计划及跟进改善结果;

3、主导研究、验证铁芯制造新工艺方法,提升工程能力;

4、主导完善产品的.工艺流程、作业指导书及工艺文件;

5、主导铁芯产品工艺参数和sop的制定、审核、验证、修改及标准化;

6、主导现场重大问题及客户投诉问题的解决改善;

家装工程部经理岗位职责篇三

1、负责物业工程前期介入管理;

2、负责招商支持与二装管理;负责各项设备管控;

3、负责日常巡查,监督工程人员日常巡查,协调商户投诉与疑难问题的解决,每月编制巡查及问题处理的`相关报告提报领导。

4、负责公司物业前期各项准备工作;

5、负责消防安全;

6、负责参与物业顾问公司对接、评审顾问报告;

7、负责部门档案文件管理;

8、负责定期对接辖区治安、消防、街道安监、城管、环卫等部门;

9、负责处理商户的日常物业投诉、报修、咨询等事务并协调各部门处理;

10、协助财务部做好商户相关物业费用的催缴工作。

11、负责接待及跟进商户二次装修的相关事宜。

家装工程部经理岗位职责篇四

1、负责制定本部门的,并对本部门的日常管理,完成公司下达的各项任务。

2、负责对公司工程项目施工全过程的组织、监督管理,加强对工程项目经理和施工队伍的组织管理及与各相关部门的协调配合,从而实现对工程的有效管理和控制。

3、组织、协调、指导检查、监督项目经理施工现场施工进度、质量、成本控制、施工技术交底、施工、消防安全、安全保卫、现场文明施工、环境保护、职业健康工作规范化管理开展落实情况,及时纠正现场的违规操作,积极深入施工现场解问题,并指导项目经理及时处理施工中存在的问题。

4、负责组织工程项目各阶段的中间验收及竣工验收工作,并参加工程竣工验收。

5、监督、协调、审核对内、外的现场签证及设计变更报价,督促及时报签、上交;
监督、协调、审核对外工程竣工结算编制、报审及向收回工程款。监督、协调、审核对内分包工程竣工结算的编制、报审、工程款的支付申请工作。

6、负责组织好已完工程项目质保期范围内的.售后服务和回访工作,并及时处理客户的抱怨和投诉事项。

7、按时参加公司和定时组织召开本部门工作会议;
加强管理,负责本部员工的思想教育工作,了解员工的思想状态,协调劳资关系,妥善处理劳资纠纷;
制定内部考核方案组织内部考核。

8、完成公司领导交办的其他工作。

1、40岁以上,全日制大专以上学历,工民建、土木工程等建筑相关专业

2、持二级建造师证、工程师证,有一级建造师优先

3、十年以上工程项目管理经验,3年以上施工单位同岗位工作经验优先。

4、具有较好的人事协调能力和沟通能力,有较好的文字表达能力和口头表达能力

上班地点:自贡,不能接受自贡上班请勿投简历

家装工程部经理岗位职责篇五

工程部是对从取得建设工程规划许可证后直至竣工验收的过程进行实际操作和现场管理的部门。

1、完成从建设工程规划许可证直至开工证过程中的全部报批工作。

2、择优选择施工单位,参与工程的招投标工作,向招标工作领导小组准确提供施工单位资质、资信审查报告。

3、加强技术管理,开工前熟悉工程图纸,牵头组织图纸会审,向施工单位进行工程技术和设计图纸交底。

4、协助落实开工前现场的各方面条件,组织工程测量,场地平整,验线、勘探等工作。

5、参与施工监理招投标工作。

1、坚持依法管理。认真执行国家、市政府及有关上级部门颁布的基本建设的方针政策、法令、法规、制度,坚持按基本建设和施工程序办事。

2、审查乙方现场管理人员的资质,要求乙方提供现场管理人员的职称证书,上岗证书及培训情况的证书。

3、审查施工单位的施工组织设计和施工布置。

4、配合有关部门协调解决在施工过程中发生的与社会各管理部门之间的问题。

5、对施工单位的工程进度进行管理:按公司下达的.工程建设计划组织实施施工,审核施工单位的进度报表,定期召开协调会,检查施工单位的人力,材料设备供应情况,保证工程进度,做好会议记录,按月上报工程进度表。

6、对施工质量进行管理:

a、检查监督施工单位的质量保证体系是否建立健全、运行可靠,检查施工单位的施工方案上报总工。

b、定期进行质量检查做好检查记录。

c、重点工序重点检查做好检查记录。

d、按月上报工程质量报告。

7、对材料、设备进行检查,记录材料设备的供货情况及质量情况,对不符合要求的,有权提出禁止使用的意见,报总工审批。

8、洽商管理:

依据施工图纸及招标文件经公司审批后,办理施工洽商、变更手续,严格审批程序。

①在施工合同签订后,应及时以甲方名义向施工单位出具项目负责人名单及甲方有关洽商程序、权利规定的文件。

②在甲方人员调整时应及时向施工单位出具人员变更文件。

③洽商文件由工程部报经济部审核后报总工审批,然后报主管副总及总经理签字。

④洽商文件签订后应及时在行政人事部存档,并在工程部、经济部备案。

⑤工程部对洽商资料应按类别及时清理,并每月与行政人事部及经济部核对存档、备案情况。

9、材料设备管理

①工程部指定专人(二人以上)负责根据工程部经理提出的型号及技术指标进行广泛的市场调查,及时向工程部经理递交汇总的调查资料及调查报告。工程部经理提出意见后,报总工及主管副总审核,总工及主管副总提出意见后报总经理批准,签约定货。

②工程部指定专人对进货材料进行管理,材料设备运输到位后,订货员汇同管理员,负责检查与定货合同规定内容是否符合,符合则签字验收,若不符合合同条款内容报主管领导批准后有权拒收。

③材料设备入库登记应清楚明确,管理员与订货员共同签字,并交财务部备案。

④领用材料设备应持有工程部经理签字的出库单,管理员收出库单后将材料出库并及时销减库存记录。

⑤材料管理员应每月与财务部核对材料出入库情况,并移交出库单及明细帐目。

⑥总工和财务部对材料设备三个月审计一次,并由总工出审计报告。

家装工程部经理岗位职责篇六

1、认真贯彻公司的各项决议,及时完成公司下达的工作任务。

2、负责按时制定出各阶段的施工进度计划、材料供应计划和资金需求计划,报总工程师、预决算审核后,呈送房地产运营管理中心总经理。

3、负责加强施工队伍的管理,确保按照图纸施工,施工组织设计和国家的规定标准施工。

4、按照公司的规定原则,参与进行招投标及选择施工队的具体工作。

5、负责及时编制各分部分项工程的施工预算,报预决算核准以保证资金计划的落实实施。

6、负责把安全工作放在一切工作的首位,避免人身及机械安全事故的发生。

7、负责定期组织工程质量安全的.检查活动,及时总结上报。

8、在征得房地产运营管理中心总经理同意的原则下,及时处理施工现场的各种质量事故。

9、认真参加图纸会审工作,并及时将设计和施工中发现的问题以书面形式报总工管理部,房地产运营管理中心总经理处理。

10、负责随时跟进施工队的进度状况,发现问题须及时解决。判断确无能力完成施工任务的施工队应及时向房地产运营管理中心总经理汇报解决。

11、负责及时组织各分部分项工程的隐蔽工程验收工作,并确保资料的真实性和完整性。

12、负责收集整理各种资料,并接受质监小组对资料的审查。

13、完成上级领导交办的其他工作。

家装工程部经理岗位职责篇七

1、依据公司下发的"各项管理制度和流程,负责拟定施工生产管理制度和计划,并组织落实和监督检查。

2、组织拟定和审核各项目施工总体计划和阶段性计划,上报公司相关部门审批,并监督检查计划的实施。

3、负责组织对唐山公司各项目的质量、进度、安全管理情况进行定期和不定期检查,写出检查报告,并按照要求组织对质量、进度、安全文明施工进行评价,提交给有关部门,提出整改意见并监督落实。

4、配合项目部协调施工、监理、质监、自来水、电力局等单位,协助处理相关问题。

5、监督指导各项目部进行阶段性验收、竣工验收及交接工作。

6、负责制定部门内部工作计划、工作总结并贯彻执行;
制定工程系统培训计划,并按照计划做好工程系统员工培训工作、提高业务技能;
根据公司考核制度对部门员工进行考核;
负责部门内部年度费用预算的制定、审核和执行。

7、负责督促、检查各项目erp执行情况

8、完成领导交办的其它工作

家装工程部经理岗位职责篇八

1、制定公司年度项目工程目标及年度重点工作计划,制定项目计划执行书,并监督执行。

2、负责工程管理制度和技术标准的编制、修订、培训。对工程项目管控模式的体系建设。

3、负责对公司各工程项目的进度管理、安全管理、质量管理、签证管理、监理管理等,以及提供专业的.技术支持。

4、审核施工项目的各类施工方案及工程施工、监理相关合同。对招采、成本相关部门提供技术支持。

5、组织工程巡检和实测实量,检查制度流程的落实与执行情况。

6、定期对公司各项目进行月度考核评分,对存在的问题提出整改要求,并进行总结分析和评估。年底进行年度考核。

7、协调、推进各项目提出的需公司相关部门解决的问题。

8、完成集团、公司、上级交办的其他日常工作。

家装工程部经理岗位职责篇九

1、工程计划的拟定和梳理,店面装修进度的时间节点管控;

2、新开门店和翻新整改门店的店面方案设计以及图纸审核;

3、供应商管理;

4、完善内外部有效沟通、档案管理等流程;

5、工程质量标准建立,工程验收及结算付款;

6、工程项目突发事件的协调和处理;

7、店面品牌形象的`升级;

8、本部门人员考核及各门店工程管理流程执行的监督落实。

家装工程部经理岗位职责篇十

1、认真做好各装饰工程的施工组织计划,做好装饰项目经理工作安排,做好施工班组调度,确保施工正常进行,做好施工管理。

2、从事工装工程管理工作4年以上工作经验。

3、做好装饰工程内控的监控,认真参加合同报价评审,确保工程利润的实现。

4、工程副总负责工艺规范的.调整,新材料、新工艺的应用。

5、负责对工程管理人员的考核及提成的审核。

6、督促所属部门按规定程序,规范要求进行运作。

7、负责对施工现场进行抽查,对优良率审核、奖惩的实施及下达整改指令。

8、负责所属人员进行专业技能培训和业务指导,并做好所属人员的绩效考评工作。

9、负责对设计师工艺方面的培训工作。

10、按时向主管领导汇报工作,及时完成上级交办的任务。

家装工程部经理岗位职责篇十一

1。负责对前期介入项目问题的收集、反馈,并负责与地产项目协调及问题跟踪落实。

2。负责从物业的角度对设计提出专业意见,在前期设计中充分考虑物业接管的需求提出合理化建议。

3。熟悉物业项目工程管理、招标投标、成本控制等方面工作;
制定项目顾问合同、管理方案等文件。

4。协助和督促项目交付前的分户检验工作,包括分户检验计划、流程的编制及实施阶段的工作检查和协调,并提供技术支持。

5。执行政府部门的`有关行业法规,加强各项目安全管理和安全教育,建立各级安全制度,防止发生安全事故。

6。负责项目设施、设备的运行、保养、维修、安全检查工作的安排与落实。

7。负责组织项目技术文件和设备档案的收集、接管、建立和管理工作。

家装工程部经理岗位职责篇十二

负责全面管理工程现场情况,并将进度、困难及时反馈公司;

审查施工组织设计,监督进度计划的实施情况,控制施工进度,完成工期目标;

负责管理施工队伍,并协调好对内、对外的关系;

根据企业各项目建设的实际情况,编制并实施完成工程计划;

配合成本部做好从规划方案到施工图纸的概算、预算及工程成本控制工作;

参与开工前的"施工图纸技术交底工作,参与图纸会审工作;

加强工程质量控制,负责工程施工管理到竣工验收的全过程;

做好材料、设备、人员的管理工作;

家装工程部经理岗位职责篇十三

1、负责整理上报各项目图纸会审时提出的问题;

2、负责提供各项目所有设备清单;

3、负责提供各项目所有专业材料的清单;

4、负责确认各项目中安装时的标高、走向等,确保顺畅施工;

5、负责提供及优化各项目中计量仪表的数量及所控范围;

6、负责各项目中外协部分进入工地时的配合及管理,并将外协部分的走向、位置、标高制图存档;

7、负责各项目所属专业工程量及变更的初审工作;

8、随时抽查施工质量,校对现场材料是否符合合同及图纸要求;

9、协调工地现场,确保总包方与外协部分密切配合;

10、负责安全施工的`管理;

11、负责本专业技术人员的管理;

12、负责与各工种密切配合,做好预留工作;

13、负责工程进度的把关;

14、认真做好工程中间验收和竣工验收工作,并对本专业技术质量验收结果的准确性负责;

15、负责会同监理单位对本专业隐蔽工程的监管,代表甲方参与现场验收,检查合格签字确认后施工单位方可进行下一道工序施工,同时留存有效的影音盒影像资料,以备日后查用;

16、对本专业工程的质量、技术资料整理、归档进行监督管理;

17、提供工程进度款审核的必要资料(变更、工程量确认资料);

18、负责现场安全文明施工;

19、完成上级交办的其他工作。

家装工程部经理岗位职责篇十四

1、全面负责项目现场工程事务并向工程总监汇报;

2、负责部门年度、月度工作目标及计划的制定和审定;

3、负责组织项目开工前手续办理和施工准备工作;
负责项目施工前和施工过程中的招投标管理工作;

4、负责开发项目工程质量、进度和安全文明标化管理工作;

5、负责开发项目的技术管理工作、成本管理工作、合同管理工作;

6、负责审核施工组织设计、施工技术方案和施工进度计划;

7、审核各业务单位上报项目部的报告、工作联系函、设计变更、工程技术核定单、签证等文件;
审批监理单位编写报批的监理规划;
审批施工单位上报的.施工组织设计和专项施工方案;

8、负责审核施工过程中的重大设计变更的风险,及时通知营销部并与其协商对销售合同及业主的影响;

9、协调与管理施工现场中的总包单位、各分包单位、监理单位的配合事项;
协调与建设主管部门的工作;
协调与公司其他部门的业务;

10、配合公司项目发展规划及发展战略,负责对新项目开发成本、开发进度的分析制定提供技术支撑;

11、协助和配合报建经理对项目全过程的报批、报建工作;

12、负责对合作单位在合同范围内的考核与评价;

13、负责对下属职员的月度、年度绩效考核评定;

14、负责对本部门内部职员的培养及职业发展指导;

15、完成上级交办的其它事项。

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